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¿Tienes que invitar a tu jefe a tu boda?

¿Tienes que invitar a tu jefe a tu boda?


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¡Crear su lista de invitados a la boda es lo suficientemente difícil, y eso es antes de agregar la política de la oficina a la mezcla! Si ha decidido que su mejor amigo del trabajo definitivamente está siendo invitado a su boda, la siguiente pregunta es: ¿También tiene que invitar a su jefe? Amber Harrison, experta en estilo y etiqueta de Wedding Paper Divas y presentadora de Small Talk, Big Day, tiene algunos consejos para navegar con facilidad por estas aguas desconocidas.

Cuidado: extender las invitaciones de boda en el lugar de trabajo puede ser una pendiente resbaladiza. "Como regla general, solo debes invitar a aquellos colegas con los que pasas tiempo fuera de la oficina o te sientes especialmente cercano", dice Harrison. Invitar a compañeros de trabajo por obligación corre el riesgo de generar resentimiento hacia las personas cuyo lugar desearías haberle dado a un amigo o familiar, especialmente en el caso de un desacuerdo laboral en el futuro. Agrega Harrison, "a veces un enfoque de todo o nada puede facilitar las cosas, es decir, invitar a todos sus compañeros de trabajo o ninguno de ellos, pero esa no siempre es la solución correcta". Si bien Harrison dice que su jefe no es una adición obvia a su lista de invitados, incluso si está invitando a otros compañeros de trabajo, tiene algunas cosas que considerar al decidir si es la opción correcta para usted.

Tú relacion

"¿Trabajan estrechamente con su jefe y se sienten cómodos el uno con el otro? ¿Hablan frecuentemente de cosas que no están relacionadas con el trabajo? ¿Han discutido su boda extensamente? Si la respuesta es sí a alguna (o todas) de estas preguntas , definitivamente deberías invitarlos ", dice Harrison.

Politicas de oficina

Piense en cómo otros compañeros de trabajo han manejado esto en el pasado. "¿Se sentirá menospreciado su jefe si no recibe una invitación? ¿Es una invitación a su boda un gesto que agradecerían, o incluso podrían esperar? Considere qué decisión alentaría más la navegación sin problemas en el trabajo", explica Harrison.

Ver más: 5 cosas a tener en cuenta al planificar una despedida de soltera de oficina

Su comodidad

Por supuesto, todo se reduce a si te sentirás cómodo o no el día de tu boda. "¿Te sentirás cómodo y podrás relajarte y divertirte el día de tu boda con la presencia de tu jefe? ¿Crees que tu jefe se sentiría cómodo y disfrutaría la celebración? Si te preocupa que tu invitación se extienda, y sería aceptado - solo por obligación, proceda con precaución ", aconseja Harrison.

Y, por supuesto, independientemente de a quién agregue a la lista de invitados, trate de mantener al mínimo la conversación relacionada con la boda en el lugar de trabajo. "Use la discreción al extender invitaciones. Envíelos siempre a la dirección de su casa, nunca a la oficina o distribuya a mano en el trabajo", dice Harrison. "Y no hablen de planes discretos y privados, para que otros compañeros de oficina no sientan que han sido rechazados".